Engajando funcionários Criando propósito por meio da sustentabilidade

As pessoas são a chave do sucesso da C&A. Nossos colegas são os que criam um relacionamento especial com nossos clientes. Precisamos entender o que faz com que os funcionários se sintam valorizados e motivados, para que nossos colegas possam desempenhar o seu papel na criação de grandes experiências para os clientes, engajando-os nas questões que os motivam.

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Sabemos que a sustentabilidade é um dos principais fatores de engajamento dos funcionários: em 2016, foi um dos cinco principais motivos para as organizações investirem em seus programas de sustentabilidade [Fonte: BSR/GlobeScan - State of Sustainable Business 2016]. Muitos funcionários - especialmente aqueles de gerações mais jovens - querem sentir um propósito em seu trabalho.

Mulheres que Inspiram

Ouvindo nossos funcionários

Igualdade e Diversidade

Treinamento e Desenvolvimento

Nossas ações em 2016

Dar continuidade à implementação do Código de Ética da C&A nos mercados em que atuamos.

Perguntar aos funcionários como eles avaliam a C&A quanto à nossa contribuição para a comunidade, a sociedade e o meio ambiente por meio da pesquisa de engajamento de funcionários.

Nosso desempenho em 2016

O engajamento dos funcionários permanece elevado
Temos um índice de engajamento geral elevado entre os funcionários da Europa e do Brasil. 23.551 funcionários na Europa, uma amostra de 4.356 no Brasil e 349 no México participaram da pesquisa anual de funcionários em 2016. 85% dos funcionários na Europa, 93% dos funcionários no Brasil e 88% dos funcionários no México sentem orgulho da contribuição da C&A para a comunidade, a sociedade e o meio ambiente.

Programas de treinamento e desenvolvimento
No Brasil, um recém-traduzido documentário, For the Love of Fashion (Por Amor à Moda), foi lançado. A Europa voltou sua atenção para a apresentação do BIO Cotton em novas vitrines e mais de 28.000 funcionários receberam um manual inspirador de engajamento. E 1.466 funcionários na China estão usando o aplicativo de mensagens instantâneas WeChat para saber mais sobre o algodão orgânico e o Compromisso de Sustentabilidade da C&A China.

Mulheres que Inspiram
78% é a taxa de participação entre os funcionários da C&A nos países que fazem parte do evento (um total de 15.835 funcionários), um crescimento em relação à taxa de 52% registrada nos mesmos países em 2015.

Com quem estamos trabalhando;

C&A Foundation

Engajando funcionários para fazer da sustentabilidade o padrão

Queremos empoderar e incentivar os funcionários a incorporarem práticas sustentáveis às suas funções do dia-a-dia. Acreditamos que trazer à tona o melhor de todos nós contribui para que juntos possamos trazer à tona o melhor de nossos clientes, suas famílias e suas comunidades locais. No mundo todo, cerca de 80% dos funcionários [Fonte: 2013 Globescan Radar] de empresas multinacionais concordam: quanto mais socialmente responsável uma empresa se torna, mais motivados e leais são seus funcionários. Queremos aproveitar ao máximo esta oportunidade, engajando ainda mais os nossos funcionários por meio de nossas iniciativas de sustentabilidade, retribuindo e ajudando no fortalecimento das comunidades com o nosso trabalho

Investir no treinamento e no desenvolvimento dos funcionários - em sustentabilidade e outras questões - também é uma prioridade comercial. Funcionários motivados e bem treinados são mais capazes de atender nossos clientes e inspirá-los a agir de forma mais sustentável, todos os dias.

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